人力资源
欢迎访问DAESA员工资源网页. 如果您是DAESA的工作人员,并且无法访问任何资产, 请发送电子邮件至设计与传播办公室odc@volamdolong.com.
创意资产和营销工具
评估工具
我们的年度报告程序符合机构效率政策,并符合SACSCOC的期望.
今年夏天,DAESA评估委员会正在创建一个评估工具包.
策略规划工具
请使用简写, 在空间有限的情况下使用单色版本的图标,而在可以显示宽度为两英寸或更大的情况下使用精细的全色图标.
员工入职和培训工具
人力资源(HR)维护一个页面,概述招聘过程和进行招聘的一般准则.
请将此清单复制一份,并将其定制为模板,以适应您所在部门的具体需求. 当一个员工离开你的部门时,你也可以反向按照你定制的清单来做.
新员工, 请将此清单复制一份,并将其定制为模板,以适应您职位的具体需求.
监事, 请在新员工正式入职后的两周内,用电子邮件发送这份欢迎PDF.
DAESA合流页面:
什么是BPL/Confluence?
业务流程库(BPL)是一个信息存储库, 流程, 以及联合基金及其个别部门和办事处的具体程序. UWF员工必须参加 培训 在Confluence中获得BPL和公共知识库的编辑权限.
DAESA模板
请制作最适合您的门标签模板,并根据您的职位或部门的具体需求进行定制.
DAESA火博体育
DAESA火博体育是学术参与和学生事务通讯的部门, 周二每两周出版一次. 其目的是通知部门员工即将发生的事件和参与机会,并鼓励部门之间的联系. 设计和传播办公室负责监督内容和分发.
DAESA Jira办公桌+ ITS
请联络资讯科技服务支援台,网址为 850.474.2075.
学术参与和学生事务部的工作人员如果遇到即时用户访问或桌面问题,应首先与ITS帮助台联系,以便进行分类和支持. 虽然大多数问题在初次接触时就解决了, 可能需要升级或将您的问题分配给DAESA技术支持服务,以便通过服务台票证获得进一步的帮助.
一旦问题提交给DAESA技术支持服务办公室, 您将收到来自本地支持提供商(LSP)的额外通信,以进一步远程解决您的问题或安排访问设备的预约.
设计与传播办公室(ODC)通过战略沟通支持DAESA的目标.
DAESA的工作人员准备开始营销, 设计, 或通信相关的项目应提交门票上 ODC Jira服务台.
有关如何提交机票的详细说明,请访问 提交ODC项目请求. 一旦ODC收到您的请求, 他们将通过Jira票证保持联系,讨论任何具体项目的后续步骤.
DAESA技术支助处监督该司内技术资产的采购和财产管理盘存系统.